朔州工伤保险赔偿标准是什么

工伤保险的基本原则包括:无责任补偿,补偿直接经济损失,保障与补偿相结合,预防、补偿和康复相结合。根据四大原则,朔州工伤保险对一级至四级伤残,五级至六级伤残,七级至十级伤残。工亡确定了以下的赔偿标准

一,一级到四级赔偿标准
(1)一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;(2)按月领取伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的 85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;(3)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。如基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。
一级至四级伤残职工,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。

二,五级到六级赔偿标准
(1)一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;
(2)保留与用人单位的劳动关系,用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额;
(3)经工伤职工本人提出,与用人单位解除或者终止劳动关系,由用人单位支付一次性伤残就业补助金,标准为:本人工资五级24个月,六级21个月。
五级至六级伤残由工伤保险基金支付的:一次性工伤医疗补助金,标准为:本人工资五级为36个月、六级为33个月。

三,七级到十级赔偿标准
七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。
劳动合同期满终止,或本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付:一次性伤残就业补助金,标准为:本人工资(7级15个月、8级12个月、9级9个月、10级6个月);由工伤保险基金支付:一次性工伤医疗补助金,标准为:本人工资(7级24个月、8级21个月、9级18个月、10级15个月)。

四,工亡赔偿标准
(1)一次性工亡补助金,标准为:上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍;
(2)丧葬补助金,标准为:6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(3)供养亲属抚恤金:按照职工本人工资的一定比例发给工亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属,标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于工亡职工生前的工资。

朔州工伤保险的赔偿标准是:坚持无责任补偿,补偿直接经济损失,保障与补偿相结合,预防、补偿和康复相结合的原则。对一级至四级伤残,五级至六级伤残,七级至十级伤残。工亡制定了相应的赔偿标准。

朔州工伤保险赔偿标准是什么